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不止於治病-更是對企業生產力的戰略投資
員工視為核心，是一種「以人為本」的投資思維「員工的福祉」與「公司的成功」是緊密相連的。
77.8%
近八成人（77.8%）「工作時心不在焉」，較國際水平多出約兩成
49%
近五成人「未能投入工作」（49.0%），較國際水平多出約兩成
48.4%
近五成人「對生活不感滿意」（48.4%），較國際水平多出約一成
34.8%
逾三成人（34.8%）表示「害怕上班」，較國際水平多出約一成
5%
僅二十分之一（5%）香港受訪者有較高健康活力水平，遠低於全球數字（17%，即約五分之一人）。
數據來自於：香港基督教服務處
